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周海涛笑了：“六小时修好设备？我要是班长，做梦都笑醒。”
他们没再说什么，脚步却轻快了许多。
会议室里，秦天回到桌前，打开电脑，调出那份《改革常见疑问解答（初稿）》。
他把刚才收集的三个问题加进去，改成问答体：
四问：备案了领导不认，怎么办？
答：所有备案记录系统留痕，可追溯、可调阅。
如遇人为阻挠，可通过监督通道实名反映，经查实将严肃处理。
五问：积分会被“关系户”
垄断吗？
答：积分生成规则公开透明，全部基于系统自动记录。
人工干预需双人复核并留痕，违规操作可追溯问责。
六问：年纪大、不会用系统怎么办？
答：各试点单位已配备操作辅导员，提供一对一指导。
系统界面简化，支持语音输入与一键求助功能。
他检查一遍，语言平实，没有术语堆砌。
然后点击“生成纪要”
，标题定为《改革落地中的真实声音——闭门交流纪要》，类型选“问答体”
，下发范围勾选“三家试点单位主官及政工负责人”
。
发送。
做完这些，他看了眼时间：九点五十三分。
军委大楼七层西翼的灯依然亮着。
他没去休息，也没继续看跨军种联训预案，而是打开另一个文件夹，里面是基层执行反馈路径设计图。
他拿起笔，开始画。
第一环：问题上报。
第二环：分类处理。
第三环：限时回应。
第四环：闭环归档。
他在最底层加了一条红线：直达机制——任何一线人员提交的重大关切，必须在二十四小时内进入决策层视野。
笔尖划过纸面，发出沙沙声。
窗外天光渐亮，城市苏醒。
一辆早班车驶过主干道，车轮碾过湿漉漉的路面，溅起一小片水花。
秦天停下笔，抬头看了眼投影幕布。
上面还停着最后一张PPT：
“改革不是为了让你们更累，而是为了让你们更敢。”
他没动，也没说话。
只是把笔盖拧紧，轻轻放在桌角。
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