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打靶要对着靶心
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天下的事是永远做不完的，最难的不是知道做什么，而是知道不做什么。
就像打枪射箭一样，只有集中在靶心才有好成绩。
打靶的人说，当进入状态时，就会觉得靶心越来越大，找到靶心太重要了。
当年微软提出计算机将进入家庭、进入办公室时，许多人一笑，说你有没有搞错？要创造一个东西叫软件，摸不着看不见，以非常低廉的价格卖给用户，摸不着看不见的东西怎么卖？然而微软没有动摇，最终做大、做成功了。
重视计划的作用
计划就是订立一个目标和达到目标的步骤。
目标其实是航标灯，指引我们的方向。
做事没有目标会偏离方向，达不到想要的效果。
做事没有计划会东一榔头，西一棒子，浪费时间和精力。
计划不是条条框框，而应是一种机动的、与实际操作相吻合的手段。
在日本，对管理有这么一种认识——“管理就是做计划”
，他们把《孙子兵法》《三国演义》等奉为管理学的教科书，正是基于这种认识。
如果从计划的角度来看，《孙子兵法》是在教授如何做计划的指导书，而《三国演义》则是各种计划案例库。
计划，就是在正式将工作付诸实施前，在脑子里“虚拟”
地去完成工作的全过程。
针对明确的工作目标，去配置为达到目标所必需的各种资源，去排除各种不确定因素，去选择一条适合自身特点的达到工作目标的道路，落实在纸上，就是计划。
一个计划需要回答以下几个问题：必须做什么，应该怎么做，什么时候做完，谁来做，做到什么标准，花费多少。
那么，单纯就“做计划”
这件事本身，有什么意义呢？换句话说，如果不做计划，是不是也行呢？
对于这个问题，我想拿围棋来做例子。
大家知道，判定一个棋手水平高低，主要看他的计算能力。
一般业余棋手能算清十步左右的变化，已经称得上业余高手了，而对于职业高段棋手，他们的计算能力是惊人的。
比如日本的赵治勋，经常在序盘阶段，就开始“长考”
，一“考”
就是三四小时。
我曾经对之不甚理解，面对空****的棋盘，到底有什么可“考”
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