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技术领悟力
（11）能够努力获得在未来世界取得成功所必需的技术性知识。
（12）能够成功地招聘到拥有必要技术专长的员工。
（13）能够有效地管理技术团队，从而提高本组织的生产效率。
建立伙伴关系
（14）能够把自己的同事当成合作伙伴，而不是竞争对手。
（15）能够将整个组织打造成一支高效的团队。
（16）能够在整个公司内部建立有效的合作伙伴关系。
（17）能够有效禁止同事之间的破坏性言论。
（18）能够与其他组织形成有效的联盟。
（19）能够与外部建立一种有效的关系网络，推动整个组织更好地完成任务。
分享领导力
（20）愿意与商业伙伴分享领导权。
（21）愿意虚心向那些拥有更多专长的人请教。
（22）愿意努力与其他人一起（而不是在其他人的领导下）携手并进。
（23）能够建立一种人人都为“大我”
（而不是一心为自己谋利）努力的企业文化。
创建共同的愿景
（24）能够为自己的组织确立一个清晰的愿景，并将这个愿景传递给整个组织。
（25）能够有效地让组织成员参与到决策当中来。
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