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直接向老板汇报，麻烦事肯定更多，但至少暂时不用天天面对李强和张强的屎脸色和无效加班要求了。
划算。
“出去吧。”
吴启明挥挥手，似乎有些疲惫地揉了揉眉心，“让苏早那边尽快看到后续优化方案。”
“明白。”
林眠转身，不卑不亢地离开了总裁办公室。
门关上后，吴启明独自坐在巨大的办公桌后，望着窗外繁华的都市景观，手指无意识地敲着桌面，喃喃自语：“睡觉睡出来的方案……哼……有点意思。”
他拿起内部电话，拨通了人力资源总监的号码。
“给我调一份技术部林眠的完整档案。
另外，联系一下‘心晴’管理咨询公司，就说……我对他们那份关于‘创造性工作效率’的报告有点兴趣，约个时间聊聊。”
……当林眠再次穿过那安静的顶层走廊，乘坐专用电梯下楼时，zzz系统的提示音响起：【应对高层质询任务完成。
评价：优秀。
成功将话题引向“效率”
与“健康”
核心，并获得临时性特权地位。
】【奖励：灵感碎片（轻度）x1，可用于优化日常代码效率。
】【情绪状态监测：稳定。
心率：68次分。
】林眠嘴角微不可察地向上弯了一下。
电梯到达技术部楼层。
门一开，几乎整个技术部的目光，齐刷刷地聚焦在他身上。
周瑞第一个弹了起来，几乎是扑过来的：“眠哥！
眠哥！
你没事吧？！
吴总他……他没把你怎么样吧？！”
他上下打量着林眠，仿佛想看看他是不是少了点什么零件。
刘炜也紧张地围过来，压低声音：“是不是……是不是因为昨天的事？”
连其他组的同事都竖起了耳朵，偷偷关注着这边。
张强的办公室门开着一条缝，一双眼睛藏在后面，密切关注着。
林眠在众人紧张、同情、好奇的目光注视下，平静地走回自己的工位坐下。
“没事。”
他轻描淡写地说。
“没事？！”
周瑞声音拔高，“怎么可能没事！
吴总亲自召见！
这……”
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