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与“装备点验”
。
同时,以“优化京畿布防、提高应变能力”
为由,启动禁军各部之间的“防区对调”
与“军官交叉任职”
,打破原有的山头壁垒。
锦衣卫与都察院加大对该系统内贪腐、吃空饷、军纪问题的查处力度,抓几个典型,以儆效尤。
梳内地:这是最复杂的一环。
林风的策略是“分类处置,渐进渗透”
。
首先,通过兵部行文,要求所有镇戍军、团结兵主将,上报详细情况,并接受枢密院派遣的“巡察使”
核查。
核查内容不仅包括兵员装备,更包括与地方财政的往来、屯田状况、司法纠纷等。
其次,利用军校第一期毕业生,组建数支“枢密院直属教导队”
,以“协助整训、推广新操典”
为名,派往问题较多或位置关键的几个内地军镇,其成员兼具教官、参谋与监察职能。
再次,对于核查中发现确有严重问题、且抗拒整改的将领,则联合锦衣卫、刑部,准备铁证,雷霆处置,必要时调遣周边忠诚部队进行威慑甚至镇压。
建新军:加快“新军实验部队”
的建设与扩编。
将鲁方团队改进的火药配方、初级火器(如改进的爆炸罐、喷射筒、以及正在试制的原始手铳)优先装备该部队,并探索与之相适应的新编制、新战术。
这支部队规模控制在五千人以内,完全由皇帝直接掌控,军官全部来自军校或严格选拔的年轻忠诚将领,士卒招募清白农家子弟或作战勇敢、背景简单的老兵。
它不仅是未来的技术兵种种子,更是悬在所有旧式军队头顶的利剑,展示朝廷拥有超越传统的军事能力。
,!
立枢轴:强化枢密院自身作为中央军事指挥核心的职能与权威。
扩编枢密院下属各司(如作战、情报、训练、后勤、军法等),大量引入军校毕业生、通过考核的文吏、以及部分愿意合作且能力突出的退役老将担任顾问。
建立直达主要军镇的加密通讯渠道(沿用改良的驿传加密码系统)。
制定统一的《大齐军队操典》、《后勤管理条例》、《军官升迁考核办法》等基础法规,开始试行。
这份纲要经黄巢审阅,朱批“甚妥,依策稳步施行,遇事可临机专断,报朕知”
。
有了皇帝的背书,林风开始以枢密使的名义,向各地发出措辞严谨却意志坚定的文书。
开平三年正月,年节刚过,积雪未消。
变革的齿轮开始咔嗒转动,阻力随之而来。
北疆,赵石接到关于设立“北疆行营后勤司”
及派遣军校毕业生任职的详细方案后,召集心腹将领密议。
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