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郭解于是亲自上门拜访，做了大量的说服工作，好不容易使这人同意和解。
本来郭解已经不负所托的完成了任务，但郭解对那人说：“这个事，听说过去有许多当地有名望的人调解过，但因不能得到双方的共同认可而没能达成协议。
这次我很幸运，你也很给我面子，让我了结了这件事。
我在感谢你的同时，也为自己担心，我毕竟是外乡人，在本地人出面不能解决问题的情况下，由我这个外地人来和解，未免使本地那些有名望的人感到丢面子。”
郭解进一步说：“请你再帮我一次，等我明天离开此地，本地几位绅士、侠客还会上门调停，你要让人以为我出面也未解决，而是他们解决的问题，就算是我送个人情给他们。”
事后，虽然表面上是本地绅士、侠客们解决的问题，但他们无不夸奖郭解会办事，可见他巧送的人情，对方虽然没有讲明，但还是很高兴地接受了。
与人相处，不妨学学郭解的做法。
比如，你和同事帮助某人办成了一件事，这个人首先来向你表示感谢，因为你对他的帮助最大。
这时，千万不能忘记你的那位同事，你应该告诉那个人，让他去感谢你的同事，你可以说：“其实这件事我也没帮上多少忙，要不是某某帮你，恐怕事情不会这么快得到解决，你还是要去感谢某某。”
你帮了多少忙，出了多少力，别人自然心中有数，绝不会因为你说了这番话，就忘了你的好处。
但是你说了这番话，不但听话的人会钦佩你的“高风亮节”
，而且同事知道了也会对你刮目相看。
为人办了好事可以得到多少好处是小事，也不值得为此而高兴，但同事若因此事事想着你，处处表现出对你的尊重，那才最令人高兴。
这种做法可谓是一举多得。
如果你没有这样做，而是在别人向你表示感谢时欣然领受，那效果肯定要差很多；如果你为了揽功，当着别人的面将同事贬低一顿，那更会引起反感，本来对你的一点儿感情也会随之消失殆尽；若不幸被同事知道了，轻则鄙视你，重则与你反目。
送了一个不彻底的人情，反而为自己招来不是，未免太过可惜了。
不要以为只要送别人人情，别人就一定会领情，因为即使是感情投资也是讲技巧的，只有在对的时间做出正确的投资，才能达到事半功倍的效果。
无论是请客吃饭还是其他任何形式的聚会和活动，你都应积极参加，或者组织，并在这个过程中去认识更多的人。
为自己搭建更多人际交往的桥梁。
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