天才一秒记住【畅想小说网】地址：http://www.cxtra.net
在企业内部，他很喜欢与部属接近，握手、寒暄、话家常。
手下员工的婚丧，他尽量列席；员工因病住院，他经常亲往探望。
每年到了年底发放年终奖金时，都由他亲自一一递交员工。
由于员工众多，把年终奖金发完，要花掉他一星期的时间，但他毫不在意。
因为上述种种，新光的员工与其家属，对吴火狮都有一份无法解释的孺慕之情。
当了大老板要搞好自己周边的人际关系，当小老板或没有当老板也都要搞好人际关系。
不管你想靠做实业、投资金融市场还是做白领致富，都离不开别人的支持。
晚清乱势中一帜独秀的红顶商人胡雪岩在总结自己的成功之道时，说：“要成大事，先要会做人；而会做人，即是善于在交往中积累人缘。
若能做到圆通有术，左右逢源，进退自如，上不得罪于达官贵人，下不失信于平民百姓，中不招妒于同行朋友，行得方圆之道，人缘大树枝繁叶茂，那成大事一定不在话下了。”
归纳起来，人缘好的人有如下几个优势：一是机遇多，别人愿意给你机会或与你合作；二是消息灵，有什么消息别人第一个通知你；三是路子广，你办不成的事可以找朋友，朋友帮不上时甚至朋友可以找他的朋友。
想一想，一个人机遇多、消息灵、路子广，他不发财，谁发财？
反之，一个人缘差的人，旁人不仅不会帮助他，甚至还可能算计他、陷害他。
他走平路时有人设陷阱，历坎坷时无人伸援手，摔倒了别人或许还要踏上一脚。
这种人，光人际之间的争斗、提防就可以把他搞得晕头转向，还有什么精力去干事业？
要有“好人缘”
，不要有“好人怨”
。
要让人缘成为你的事业助力，不要让人缘成为你的事业的阻力。
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！