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第81章替罪，兑现承诺2
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孙大柱接过一看，上面的职位标题是：员工餐厨师长。
他有些不解，“这是什么？”
“这是我将要跟上面建议，给你的新职位，我已经做好了一份分析论述，目前所有的数据表明，你的工作强度不亚于宿舍经理，再把你放在‘主管’的位置上就不合适了，不过厨房里封个‘经理’，听起来有点别扭，所以暂定为‘厨师长’，级别和待遇跟同B级经理。
这段时间，大家对你们员工餐厅的评价都不错，因此趁着现在向上申请，应该是最佳时机了……我想，你一个三十多岁的大老爷们儿，也应该需要一个职业的发展，总不能老被我压制着做事吧？”
孙大柱此时的感动不言而喻，他一时也不知该说什么好，“陈经理，我过去……我就是一糙人，您千万别往心里去……”
“我真的往心里去了，还会帮你争取升职？”
陈溪微微笑着，“不过孙师傅啊，我也跟你说过，我无法承诺给你升职加薪，只有上层批准了，这事才算作实。
不过我会争取，如果成功了，以后咱们就是平级了，接下来，你就得自己应付里里外外的人与事了。
我最后能跟你分享的，就是你在这个层面上，一定要小心做人，小心说话。
还有那个员工餐委员会，你不但要知道如何防范他们针对你，也要善于借用他们的力量，来维护你自己。
例如，你们的那些菜单，以后你一定要在会议上认真跟他们沟通，就像跟财务部一样，定下来了，就不要随意改动。
不是现在仍有个别员工反映，菜的种类不够丰富吗？你我都清楚，众口难调，员工餐永远也不可能像酒楼里那么精致可口，因此总会有人挑毛病。
所以，你要懂得联合委员会的人和你一起分担，这样的话，如果哪个部门再有什么指责，那他们自己部门的委员们，也有一份连带责任……你懂我什么意思，对吧？”
“明白！
明白！”
孙大柱心悦诚服地使劲点着头。
“好吧，我该说的都说完了，你回去后，把以前的会议纪要再消化一下，另外把这份新的岗位描述再看一看。
我已经和Jane沟通过了你的事，你的提职材料我也都准备好了，如果你对这个新岗位的职责没有什么异议，明天上午给我一个答复，我们就会正式向上递交申请，而这期间，你一定要加倍用心，在工作上别出什么纰漏。”
快下班的时候，陈溪接到了一个陌生的电话。
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