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第二十二章水穷山尽
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从年初开始,王志远就感到,自己这个编辑当着是越来越难了,不是自己的水平不行,而是报社制定的新的规则,实在是瞎胡来。
领导们几乎年年都出去考察取经,说是学习兄弟报社的先进经验,加强管理。
这不,就从外地学习回来一条先进经验——“自编自校”
。
外地有一家兄弟报社,为了节约人力,要求编辑要干两份活,自己做版面的编辑,也要做自己版面的校对。
一个人干两个人的活,还不增加工资。
报社少了校对人员的岗位,省下十几个人的薪水,报纸照样出,也没见质量下降多少。
报社领导去考察一番后,觉得这实在是一条值得学习的经验,一年下来,少养了十几个人,就是十几万块钱的结余,那十年下来,该是多少啊!
几乎没有什么异议,这个规定就在报社通过了。
为了避免编辑们偷懒,报社还出台了一系列配套措施,抽出专人,成立了一个新的评报组,对于出版的每一张报纸,进行事后审读,挑错字。
一张版面上,如果出现三个错字,就被评为三类版面,罚款一百元。
错一个字,就罚款20元。
没有任何错字,就评为一类版,一类版面每个编辑都有一定的定额,像王志远,他每个月的定额是两个,超过两个,才有奖励。
多一个一类版面,奖励三十元。
这样的措施出台一个月,试行之后,王志远发现,这简直是一个奖勤罚懒鼓励落后的极其荒谬的政策。
首先,你作为一个报纸编辑,整体和文字打交道,一个月负责四个版面的组稿编辑工作,要准备三万多字的文字稿件,还要有十几张图片,加上说明,几十条标题的制作。
报纸的出版周期又是非常规律的,出版校对的时间,也就是短短的几个小时,在这样的情况下,你要想不错一个字,那是根本就不可能。
所以这样的措施一出台,编辑就成了报社最窝囊的集体。
每一个都要被罚款,特别倒霉的时候,如果自己负责的版面,每一个上面都有三个以上的错别字,个个版面都是三类版,那你这个月就算是白干。
不仅奖金被扣完了,不够的地方,还要从你的基本工资里扣除。
你要是运气好,自己负责的版面个个都是一类版,那你受到的奖励,仅仅是每个三十元。
你错了,倒要罚你一百元;这样的重罚轻奖,本来就是让你得不到什么好处,即使你发挥最佳、运气最好的时候,也奖励不了多少钱。
但挨罚款的机会,却是时时都有。
王志远算了算,几个月下来,自己现在不仅身兼编辑、校对两职,工作量平白无故加大了一倍,况且所从事的根本就不是自己最合适的岗位。
工资没有一分钱的提高不说,因为屡屡出错字,一个月编辑的四个版面,有的时候,竟然出现了三个三类版。
奖金被罚款罚完了,一个月的收入,竟然比不上一个在办公室里端茶倒水、擦桌子扫地的勤杂人员。
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