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同事都买了大房子，叫他住六十平？那隽一阵轻蔑，李晓悦总是这么幼稚：“不进则退，你不要两百平，就保不住六十平。”
李晓悦不以为然：“我听不懂这个逻辑，谁会去抢你的六十平？”
那隽心想这是一种比喻，不过再聊下去恐怕又要吵起来，他沉默。
李晓悦道：“车留给你。
房子装修好了，就让它晾着味儿吧。
最近我要开始和你哥忙起来了。”
那隽知道哥哥失业之后，成立了个公关工作室。
他为自己一开始对哥哥的预言而沾沾自喜，替他的未来发愁，又为他的所谓“创业”
嗤之以鼻。
一毕业就在大厂上班的技术精英那隽根本不相信哥哥能靠三五万块钱的投资把生意做起来，他认为创业不过是像哥哥这样被职场淘汰的中年人体面的退路罢了。
他们租办公室，印名片，真真假假，虚虚实实，把曾上过班的公司的光荣业绩全部算到自己头上，做成漂亮的PPT，压制成PDF，发微信都发不过去、发邮箱要发超大附件的那种。
又到打印社请人设计，用最好的铜版纸打印出豪华的公司介绍。
看着名片上的“总经理”
头衔，他们生出虚妄的喜悦和希望，把名片、PDF和公司介绍到处发，企图用万儿八千撬动十几二十几甚至上百万的生意。
可惜绝大多数时候都会失败。
把仅有的一点积蓄烧光，这类人就有了完美的借口：创业失败，但虽败犹荣。
从此他们心安理得地闲下来，让妻子或者父母养活自己，同时满脸悲愤，借这悲愤吓住所有想问他“你怎么不去劳动”
的人：是命运待他不公，不是他不努力。
如果老那在真正现代化的大公司——不是每一天医美集团那种家族企业——待过，就会知道，大资本制度化、专业化的力量，根本不是小虾米能比的，那种三两个人的皮包公司在这种时代已经混不下去了。
中国每年约有100万家公司倒闭，平均每分钟就有2家公司倒闭。
8000多万中小企业平均生命周期只有2.9年，存活5年以上的不到7%，10年以上的不到2%。
这些小公司的作用就是让注册公司的中介赚得盆满钵满，让小开间办公室的房东们喜笑颜开。
最重要的是，哥哥也不是一个在专业方面极有天分的人，靠什么突围呢？创业这件事注定是极少数人的特权，这些人有学历，有资本，有光环加持，一出生就风华正茂，而不是像哥哥这种身无长技，慌乱地想抓住“创业”
这根救命稻草的路人甲。
李晓悦跟着他混，能有什么未来？
那隽试探道：“你就没有想过去找个正规的公关公司上班吗？”
李晓悦道：“我又不是没有待过，无休止的加班，随叫随到的要求，用KPI考核把你逼得睡觉都要做噩梦。
你是说这样的‘正规’吗？”
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