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与正确的人做正确的事
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一个人能够取得多大的发展与成就，很大程度上取决于他所选择的参照人群，也就是与其有着密切关联的群体。
选择什么样的参照人群是影响未来发展的一个重要因素，俗话说“物以类聚，人以群分”
，一个人所选择的参照人群，能够对其价值观、态度以及行为方式产生重要的影响。
选择什么样的人群作为你的参照群体，将会很大程度上决定你最终属于哪一个群体。
如何正确选择参照人群是每一个追求发展的人都应当弄清的基本问题。
对于工作中接触到的人群我们要学会进行客观的甄别与筛选，在这里，笔者将这一过程分解为几个层面逐一进行梳理。
第一个层面是在工作中选择学习和追随的榜样。
在这个层面上，应当选择精英人士来作为自己的行动榜样。
那么什么是精英人士呢？不是住豪宅、开名车的人才能够被称为社会精英。
只要在某一项工作领域内能够有所建树，能够游刃有余地驾驭局面，就可以称得上是这一方面的精英。
事实上，我们在工作的过程当中能够在身边发掘出很多具备上述特点的人来。
在同样条件下，他们往往能做到比大多数人更加出色，他们是自己工作领域内的领先者。
如果你也想要成为自己所属群体内的佼佼者，那么就需要将这些人作为参照人群，向这些工作中的领先者学习，按照他们曾经做到的那样，对自己的发展道路进行必要的规划，同时学习他们身上所具备的那些能够促使他们变得出类拔萃的品质特征。
在追求成功的道路中，要时刻提醒自己，不要将群体内的落后者作为自己的行动参照。
否则，你只会按照他们的标准和模式去看待发展问题，也就逐渐丧失了追求的动力而甘于平庸。
正像著名的营销大师齐格?金克拉（ZigZiglar）所说的：“如果你总是和火鸡抓来挠去，你就无法与苍鹰齐飞。”
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