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自己还没有在这片土壤上扎稳根，头上可以遮风挡雨的“大树”
却要倒了！
顶头上司对自己的支持与辅佐，对自己的工作进展会有多大的影响，每一个职场人都很清楚。
陈溪明白，自己现在所面对的来自各方的压力，接下来将会全部double（翻倍）……
Mr.ST服务也有许多年了，他其实有锋芒，却总是藏起，低调为人。
在NST中，他是个出了名的“和事佬”
，不轻易得罪人，真的触犯到他了，也是回敬对方一个“软钉子”
，给对方留情面，也是给自己留余地。
职场中的生存哲学，有像陈溪以前香港女上司那样的“厚黑”
推崇者，也不乏像Mr.g这样的“职场忍者”
。
他颇有感触地告诉陈溪：永远不要轻视你的属下，也不要轻易得罪他们，或许某一天，他就突然成了你的老板。
再有，很多时候，事物的发展趋向其实会是个圆圈，某一天也许它就转回到了原点。
你以前是什么样，最后可能还是那个样；而你努力半天达到的，有可能最终也会化为乌有。
陈溪忘不了，Mr.g最后拖着长长的音调说的那句话：“要记住，Nothingisimpossible（凡事皆有可能发生）啦——”
NST美国总部发来的通知告诉大家：Mr.g将于本周五离开，接替他的新任CAO是台湾人蔡学坚，从东南亚区调过来。
汪静曾去NST东南亚区开过几次会，与吉隆坡总部的一位华裔人力资源总监有些交情，并将对方有限的“报料”
转告陈溪：蔡学坚，人赠绰号“奸人菜”
。
人物关键词：唯唯诺诺、明哲保身、吹水、擦鞋仔。
陈溪第一次见到蔡学坚时，他也是由Mr.g陪同的，就像自己入职第一天那样。
表面上看，新、旧两任谈笑风生，关系颇为融洽。
蔡学坚非常谦恭，见谁都是客气的笑脸，对Mr.g更是一口一个“前辈”
，还表示日后定会有很多问题需要其指教。
周一一早，蔡学坚便请陈溪进他的办公室，说是要“聊聊”
。
一番预热的套话之后，蔡学坚听了听陈溪对自己所负责工作的情况汇报，又不惜口水给了一通很高的评价。
对于陈溪提到的“工资体制调整”
一事，之前Mr.g已经与他详细沟通过。
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