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木匠顿时大怒，找到画家并争吵起来，两人不欢而散。
从博弈论的角度看，这个故事就是人际交往中一场不折不扣的"负和博弈"。
负和博弈的情况，在我们的生活中是经常出现的，在相处过程中，由于双方为了各自的利益或占有欲，而不能达成相互间的统一，使双方产生冲突和矛盾，结果是双方都从中受到损失。
有一对兄弟，哥哥仗着自己年龄大，经常抢弟弟的玩具。
弟弟的玩具被抢了，就跑到爸爸那去告状。
可是爸爸很忙，不想总是管兄弟俩的小事，所以规定：如果来告状，不管是谁的过错，兄弟二人都将被各关在屋子里一天且不许玩。
如果弟弟是一个经济人，当他的玩具再次被抢的时候，他会怎么办？选择无外乎"告状"或者"不告状"。
告状的后果就是自己被关，这绝对是没有任何好处的。
不告状的话，等哥哥玩腻了，自己尚且能有一点玩的时间。
理性的"经济人"会毫不犹豫地选择忍气吞声--为了最大的利益。
但是恰恰现实中情况很大程度并非如此，弟弟会选择"告状"，以此来惩罚哥哥，虽然哥哥被惩罚不会给自己带来任何直接利益，甚至是害处。
而作为哥哥，抢了弟弟手中的玩具，完全是"损人利己"的行为，但结果却造成了"双输"的结局。
损人利己并没有为哥哥赢得更大的利益。
事实上，负和博弈哪儿都有，很多职场人士因为与老板不和，或与同事发生冲突，其结果出现"负和博弈"的例子也有很多。
一年前王超应聘到某文化公司做财务，业绩也不错。
前不久她上报的财务报表出了错（她认为是销售和库房的问题），老板立即当着众人的面对她大发雷霆，她忍无可忍，于是便与老板顶撞了起来，然后又哭着冲出了办公室。
结果，受到顶撞的老板火气更旺，一气之下，除了王超的名，而王超也因此失去了工作。
事实证明，无论工作或生活，对抗性的两败俱伤的"负和博弈"是非常不足取的，无论对哪一方来讲，结果都是不利的，它只能使双方的矛盾和冲突不断地加大，而加大的结果是：博弈双方都将付出惨重的代价，得不偿失，可谓双方都没有赢家。
在现实中，我们时常会遇到与此类似的"负和博弈"现象。
所以在遇到冲突的时候，不要总想着战胜对方，而应考虑，怎样友好地谈判才能让彼此的损失降到最低。
在遇到竞争的时候，一定要动用智慧、冷静行事、化干戈为玉帛，避免彼此的恶行冲突，减少双方损失。
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