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基辛格对细节的追求就是如此完美,对待属下要求也是如此严格。
他通过这种方式来训练属下对细节的关注,可谓用心良苦。
他虽然没有直接告诉他的助理应该做什么,但是在无形之中,他已经向他传递了追求细节的尽善尽美的精神。
当今社会已经进入用心工作的时代,这意味着每一位职业者都要具备认真负责、用心工作的职业素养,养成重视细节的习惯,把小事当咸大事做。
每个人所做的工作,都是由一件件小事构成的,但不能因此而对工作中的小事敷衍应付或轻视。
所有的成功者,他们与我们都做着同样简单的小事,唯一的区别就是,他们把小事当成大事做,而且做得很好。
细节之处最能反映一个人工作的认真、细致与否,很多工作上成绩卓著的人并不是因为做成了很多大事,而是因为他们把小事做到了极致。
可是,在我们的日常生活中,总是有很多人对细节视而不见。
他们看不到细节,不注重细节,认为细节都是不重要的事,因此,他们对工作永远缺乏认真的态度,做事情总是敷衍了事。
他们认为太关注细节会劳神费力,得不偿失。
因此,凡事追求“差不多”
、“没太大问题”
,喜欢用这样的心态来对一件事情作结论。
这就是很多人之所以一事无成的根源所在。
事实表明,大到组织,小到个人,细节都会在某种程度上决定一件事情的成败。
一挺机枪,只因少了一个小部件,就可能成为废铁;一条轮船只因破了一个小洞,就可能沉入大海。
因此,注重细节,追求完美,永远都不会有错。
越注重细节就越接近成功。
一个人成功与否在于他是不是做什么都力求做到最好。
成功者无论从事什么工作,他都绝对不会轻率疏忽。
因此,在工作中应该以最高的规格要求自己。
能做到最好,就必须做到最好,能完成100%,就绝不只做99%,把工作做得比别人更完美、更准确!
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