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第125章 想摘桃子门都没有(第2页)

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这个问题更为尖锐,几乎是指著鼻子,怀疑他的动机和专业性。

会议室里的气氛更加紧张。

连宋菲都微微蹙起了眉头。

罗东心里冷笑,知道这是鸡蛋里挑骨头。

他早有准备,调出ppt某一页:

“张经理,方案中明確写了,核心策略和內容把控,由我们天源团队主导,外部团队只提供技术平台支持,和部分执行人力,这是行业通用做法,可以最大限度整合资源,提升效率。”

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“所有合作都会经过严格的合规审查,不存在您所说的风险。

如果您对合作团队资质有疑虑,我这里有一份他们的详细简介和成功案例,可以会后提供给您审阅。”

他回答得不卑不亢,有理有据,直接把张丽丽的质疑化解於无形。

张丽丽盯著他,一时语塞。

她没想到这个新人如此难缠,反应这么快,准备如此充分。

宋菲暗里点头,神情露出讚许。

冯海见状,知道在具体方案细节上,很难找到太大破绽。

便换了个角度,语气放缓,却带著更深的目的:

“罗东啊,你的思路確实有创新性。

不过,浮森这个项目牵扯很大,竞爭对手实力强劲。

为了保证成功率,我看这样,你这个方案的核心思路保留,但具体的执行和对接,可以交给更有经验的一线团队来操作,比如张经理的二部。

你呢,就作为方案顾问,提供支持。

这样既能发挥你的长处,也能確保项目落地,你看怎么样?”

这话听著像是为公司和项目考虑。

实则是想直接摘桃子,把罗东踢出核心执行层!

会议室里瞬间安静下来,所有人都看向罗东,看他如何应对。

宋菲的眉头皱得更紧了,手指无意识地捏紧了笔。

罗东心里一股火猛地窜起,但脸上依旧平静。

他看向冯海,眼神锐利:

“冯总监,这个方案从市场洞察、策略制定到试点设计,是一个完整的体系,其核心价值就在於,策略与执行的无缝衔接。

拆分开来,效果会大打折扣。

我对这个方案的理解最深,也有信心带领团队执行到位。

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