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面对新形势、新任务、新挑战，领导干部要不断加强思考力的修炼，才不会落伍，才能防止“新办法不会用，老办法不管用，硬办法不敢用，软办法不顶用”
的情况发生，才能肩负重担，胜任使命。
别具慧眼、卓尔不群的独立思考力。
《史记》中说：“千人诺诺，不如一士谔谔。”
众多泯然众生、唯唯诺诺的人，远不如一名敢思敢想的诤谏之士可贵。
马克思曾说过：“人是靠思想站立的。”
思想领先是最具优势的领先，思想领导是最根本的领导。
独到的眼光比知识更重要。
爱因斯坦说过：“学会独立思考和独立判断比获得知识更重要。”
知识像矿藏，若没有独立思考的“挖掘机”
，再宝贵的矿产也只能深埋地下。
独立思考的品质在领导干部的职业生涯中占据着十分重要的位置。
拥有独立思考的能力，视角会更宽广，思维也会更缜密，更善于发现问题，能够通过思考、分析找到答案，从而推进事业的发展。
领导要有一点孤独感。
俗话说，一人独处慎于思，与人相处慎于言。
思维上的独立，很多时候需要向物理上的独处要空间、要时间。
领导干部要避免长时间处于“多任务并行”
，无暇对工作进行反思总结。
要学会适当让自己从社交网络上“离线”
，有意“孤立”
自己，远离喧嚣回归宁静，不受外界打扰，给自己安排一点独处的时空，学会专注于当前工作中难啃的“硬骨头”
，让自己的思维不断增值。
不做人云亦云的“八哥鸟”
。
法国著名哲学家笛卡儿曾经提出“我思故我在”
的哲学命题。
无论任何人、做任何事，原创的思维最为珍贵。
“从众心理”
“群体思维”
是独立思考的头号杀手。
很多时候，真理往往掌握在少数人手中。
学会培养自己的怀疑精神，不迷信权威，不唯上，不唯众，不唯书，学会按照科学的方法和严谨的逻辑，去粗取精、去伪存真，不断探索，才能提高自身鉴别力、判断力。
追根究底、入木三分的深度思考力。
深度思考就是要充分调动大脑里的信息把问题想透彻，让思维具有洞察力和深刻性。
知其然，还要知其所以然。
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