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“联想”
规定，迟到不请假就一定要罚站。
有一次，柳传志被关在电梯里面，那时没有手机，叫天不应，叫地不灵，只好认罚。
柳传志说：“罚站是件挺严肃、挺尴尬的事情，开小会的时候，你得独自站着。
更大的会场，你迟到了，会都停开，全体人员静默，都看着你站1分钟。”
而第一个被罚站的人，是柳传志的一个老领导，他撞到了枪口上。
柳传志印象深刻：“我说，完了我到你家给你站1分钟！
他站了一身汗，我坐着也一身汗。
当时的确尴尬，但是制度必须严格执行。”
每个公司的员工都要承担自己的责任。
柳传志说：“这一点实际上是在部队里学到的。
军队的执行能力，融化在我的血液中。
当时我在科学院的时候，科学院的科研人员特别喜欢完不成任务以后，强调当时遇到的困难。
军队不讲这个，军队只讲功劳，不讲苦劳。
为了达到预定目标，要把最坏的情况想清楚。
这样才可能达到总目标。”
从联想的这个案例中可以看到，只要公司的每个领导都不搞特殊。
能够做到以身作则，勇敢地承担属于自己的责任，就能够起到很好的带头示范作用。
这种从我做起、从现在做起的态度和行动不仅提高了自己，而且给身边的所有人都树立了承担责任、一切从现在做起的好榜样，而榜样的力量是无穷的。
阿里巴巴创立之初，马云有一句口头禅：“你们立刻、现在、马上去做！
立刻！
现在！
马上！”
可以看出，马云之所以成功，不在于他有一个天才的头脑，不在于他有个宏远的理想，而在于他敢于承担责任并能够立刻付诸行动。
他在不断地将头脑中的东西落实出来，执行出来，做出来。
1999年至2000年，马云不断实施着一个战略行动。
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