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“联想”
规定,迟到不请假就一定要罚站。
有一次,柳传志被关在电梯里面,那时没有手机,叫天不应,叫地不灵,只好认罚。
柳传志说:“罚站是件挺严肃、挺尴尬的事情,开小会的时候,你得独自站着。
更大的会场,你迟到了,会都停开,全体人员静默,都看着你站1分钟。”
而第一个被罚站的人,是柳传志的一个老领导,他撞到了枪口上。
柳传志印象深刻:“我说,完了我到你家给你站1分钟!
他站了一身汗,我坐着也一身汗。
当时的确尴尬,但是制度必须严格执行。”
每个公司的员工都要承担自己的责任。
柳传志说:“这一点实际上是在部队里学到的。
军队的执行能力,融化在我的血液中。
当时我在科学院的时候,科学院的科研人员特别喜欢完不成任务以后,强调当时遇到的困难。
军队不讲这个,军队只讲功劳,不讲苦劳。
为了达到预定目标,要把最坏的情况想清楚。
这样才可能达到总目标。”
从联想的这个案例中可以看到,只要公司的每个领导都不搞特殊。
能够做到以身作则,勇敢地承担属于自己的责任,就能够起到很好的带头示范作用。
这种从我做起、从现在做起的态度和行动不仅提高了自己,而且给身边的所有人都树立了承担责任、一切从现在做起的好榜样,而榜样的力量是无穷的。
阿里巴巴创立之初,马云有一句口头禅:“你们立刻、现在、马上去做!
立刻!
现在!
马上!”
可以看出,马云之所以成功,不在于他有一个天才的头脑,不在于他有个宏远的理想,而在于他敢于承担责任并能够立刻付诸行动。
他在不断地将头脑中的东西落实出来,执行出来,做出来。
1999年至2000年,马云不断实施着一个战略行动。
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