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我们立刻着手研制！”
不久，这种集成了摄像和接听音乐功能的手机研制成功。
这种新产品刚一推向市场，就大受欢迎！
勇于挑战、不断创新使波特不仅实现了自身的价值，而且得到了从未有过的快乐！
探索、创新改变了整个世界，所以我们说人类在进步，倘若没有创新，我们充其量也只是猴子而已。
科学的发现，人类的进步，来源于人类对自然的舍身探索。
进步的动力，是创新的结果。
创新能力是优秀员工必备的能力之一。
无论古今中外，各行各业的成功人士都是身上闪着创新光彩的一族，模仿永远成不了真正的大师。
挑战才能进步，创新才能发展。
要想成为一名优秀员工，就必须像波特这样勇于挑战、大胆创新，也许你偶然一次的“灵机一动”
，带给企业的将是可观的效益，并且给自己带来难得的发展机遇。
人的职业生涯好比一场漫长的挑战旅途，而接受挑战是需要“勇气”
的。
挑战性的工作往往面临很大的风险、很大的压力。
接受这样的挑战，只会出现两种结果，一个是成功，获得更大的利益；而另一个就是失败，被市场淘汰。
很多时候，人都是比较安于现状的，遇到一些新鲜的事情不敢做或者不想做，甚至连试一试的想法都没有。
可以说，一个人在选择富有挑战性工作的同时也选择了对自身的挑战，挑战自己的惰性，自己的脆弱、无知和已经习惯了安逸生活的心态，但在挑战性的工作当中，你会发现自己成长得更快。
大胆创新意味着不断地探索，顽强地奋斗；意味着走前人没有走过的路，在你所从事的工作中寻找新的起点。
西点毕业生、美国在线前首席执行官詹姆斯·金姆塞说过：“勤于动脑、敢于创新的人，才能争取竞争的主动。”
一个人如果没有勇于挑战、大胆创新的精神和勇气，就不会有成功的希望。
个人价值的充分体现和提升，需要具有这种勇气的员工；组织的发展和进步，需要具有这种勇气的员工。
在这个优胜劣汰的竞争社会中，需要的是勇于向高难度工作挑战的“狮子”
，大胆创新的勇士，而不是那些只会做好简单工作、安于现状的“绵羊”
。
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